Pour une quinzaine d’actions du 12 au 26 novembre 2014 (AED, AESH, CUI)

FSU (SNUipp-SNES-SNEP-SNUEP)

Pour une quinzaine d’actions du 12 au 26 novembre 2014 (AED, AESH, CUI)
Au moment du débat budgétaire, il s’agit d’exiger des moyens à la hauteur des besoins
pour pérenniser les missions et lutter contre la précarité subie par plus de 150 000
personnes en contrat AED, AESH et CUI.

Cette quinzaine d’actions permettra de porter les revendications suivantes avec
l’ensemble des personnels
Pour les personnels exerçant les missions d'accompagnant des élèves en situation
de handicap (AVS) : tous les personnels AVS, quel que soit le type de leur premier
contrat, doivent pouvoir bénéficier d’un contrat de droit public AESH. Il s’agit donc, dans
un premier temps, de « transformer » tous les emplois budgétaires de CUI aà mission AVS
(de 24 mois maximum) en emploi de droit public ouvrant le droit à un CDI.

Pour les AESH, les temps incomplets sont aujourd’hui quasiment la règle. Il faut rendre
effectif le droit au temps plein et améliorer plus largement les conditions d’emploi,
d’exercice et de rémunération.
Pour les personnels exerçant les missions de surveillance : pour la création de
10000 postes d’AED au niveau national, pour des contrats d'AED de 3 ans, et la
revendication d'une prolongation possible de 2 ans supplémentaires au-delà des six ans
pour poursuite d’étude et/ou formation professionnelle, un droit réel aà la formation
professionnelle sur le temps de travail, l’accès à la VAE ce qui passe par la réduction du
temps de travail (26h de service hebdomadaire) pour un salaire à temps plein.

Pour les personnels exerçant les missions d'aide à la direction d'école: pérenniser
les missions et assurer une insertion professionnelle aux personnels en poste
Cette quinzaine pourra prendre la forme souhaitée dans les départements et académies :
rassemblement, réunion syndicales, conférences de presse, audiences....